Im September 2017 hat die von SowiTra durchgeführte 2. Qualifizierungsreihe zur „Equal-Pay-Beraterin 2017-2018“ (im Auftrag des Deutschen LandFrauenverbandes e.V.) begonnen. Im Rahmen der Qualifizierungsreihe werden 12 ehrenamtlich aktive Frauen aus verschiedenen Bundesländern zwischen September 2017 und September 2018 zu Equal-Pay-Beraterinnen im ländlichen Raum weiterqualifiziert. Die Qualifizierung umfasst 6 Ausbildungsmodule sowie eine mehrmonatige Praxisphase.
Neben fundiertem Fachwissen zu Daten, Fakten und Strukturen von Entgeltunterschieden zwischen Frauen und Männern werden zur Vorbereitung auf die Tätigkeit als Beraterin auch kommunikative Methoden der Gesprächsführung und Beratung eingeübt. Die Qualifizierung soll die zukünftigen Equal-Pay-Beraterinnen in die Lage versetzen, als Multiplikatorinnen gesellschaftliche Akteure (z. B. Verbände, Vereine, Unternehmen) sowie Frauen über Einkommenschancen und Karrieremöglichkeiten unterschiedlicher Berufe zu informieren und Beratungen zur Berufs- und Lebenswegplanung durchzuführen.
Die Qualifizierung erfolgt in Zusammenarbeit mit Lydia Reich (Projektleiterin) vom Deutschen LandFrauenverbandes e.V. und wird durch das BMFSFJ finanziert.
Weitere Infos unter: Deutscher LandFrauenverband e.V. (dlv)
Ansprechpartner bei SowiTra: Dietmar Hobler