Das reformierte Mutterschutzgesetz von 2018 soll die Fortsetzung der beruflichen Beschäftigung vor und nach der Geburt ohne Gefährdung der Gesundheit ermöglichen und einer Benachteiligung während der Schwangerschaft, nach der Geburt und in der Stillzeit entgegenwirken.
Zwischen dem 16. August und dem 31. Oktober 2021 werden nun alle abhängig beschäftigten Frauen sowie Beamtinnen (inkl. Richterinnen und Soldatinnen), die seit dem Juli 2018 ein Kind geboren haben bzw. gerade aktuell stillen oder schwanger sind, nach ihren persönlichen Erfahrungen mit der Umsetzung des Mutterschutzgesetzes am Arbeitsplatz befragt.
Diese Online-Befragung wird im Auftrag des Deutschen Gewerkschaftbundes (DGB Bundesvorstandsverwaltung), Abteilung Frauen, Gleichstellungs- und Familienpolitik durchgeführt (zuständige Referentin: Silke Raab). Die Ergebnisse der Befragung sollen Anfang 2022 veröffentlicht werden. SowiTra hat diese Online-Befragung konzipiert und umgesetzt und wird auch die Datenauswertung durchführen.
Zugang zur Online-Befragung: Erfahrungen mit dem Mutterschutz am Arbeitsplatz
Die Online-Befragung wurde inzwischen beendet. Es haben rund 1.200 Frauen teilgenommen – vielen Dank dafür an alle Teilnehmerinnen!!
Mehr Informationen zum Projekt: Projektwebseite